Odmena za právne služby

Hodinová odmena sa určuje podľa času účelne vynaloženého na poskytnutie právnej služby a vopred dohodnutej hodinovej sadzby.

Tento spôsob odmeňovania je vhodný najmä v prípadoch, pri ktorých nie je možné vopred presne určiť rozsah potrebnej právnej práce, napríklad pri právnych analýzach, rokovaniach, zložitejších zmluvných vzťahoch alebo dlhšie trvajúcich konaniach.

Na požiadanie klienta poskytneme prehľad vykonaných činností a času venovaného jednotlivým úkonom.

Paušálna odmena je vopred dohodnutá pevná suma za vybavenie konkrétnej právnej veci alebo presne vymedzeného rozsahu služieb.

Klient tak už na začiatku pozná celkovú cenu bez ohľadu na počet hodín, ktoré advokát veci skutočne venuje. Hodí sa najmä na jednorazové úkony, ako je príprava zmluvy, založenie spoločnosti alebo zápis zmien do obchodného registra.

Pravidelná mesačná odmena pokrýva priebežné poskytovanie právnych služieb v dohodnutom rozsahu, typicky pre podnikateľov a obchodné spoločnosti.

Klient má k dispozícii stálu právnu podporu pri bežnej agende, kontrole zmlúv či konzultáciách a náklady na právne služby môže dlhodobo plánovať.

Tarifná odmena sa určuje podľa pravidiel a sadzieb, ktoré ustanovuje vyhláška Ministerstva spravodlivosti SR o odmenách a náhradách advokátov za poskytovanie právnych služieb.

Výška odmeny závisí od hodnoty veci a počtu vykonaných úkonov právnej služby. Uplatňuje sa najmä vtedy, ak sa advokát s klientom nedohodli inak.

Podielová odmena sa stanoví ako dohodnutý podiel z hodnoty veci alebo z výsledku dosiahnutého pri poskytovaní právnych služieb.

Výška podielu musí byť primeraná a v súlade s predpismi upravujúcimi výkon advokácie. Najčastejšie sa využíva pri vymáhaní pohľadávok alebo pri sporoch o peňažné plnenie.

Kombinovaná odmena spája viacero spôsobov odmeňovania podľa povahy a potrieb konkrétnej veci.

Môže ísť napríklad o paušálnu odmenu za prípravu dokumentácie doplnenú hodinovou sadzbou za rokovania alebo o nižšiu fixnú odmenu spojenú s podielom z dosiahnutého výsledku.